EL LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL EN LAS OPERACIONES MILITARES DEL EJÉRCITO ECUATORIANO
Barra lateral del artículo
Contenido principal del artículo
Resumen
El liderazgo transformacional en las operaciones militares del Ejército Ecuatoriano, genera un impacto positivo en los subordinados que influye directamente en el desempeño de las misiones asignadas. Es importante identificar cómo llegar al personal para transmitir las órdenes de forma asertiva, acorde con su grado y función. El objetivo es analizar la influencia del liderazgo que ejerce el personal militar hacia sus subordinados en el cumplimiento de operaciones, produciendo respuestas tangibles en el tratamiento de las operaciones militares. El alcance de este estudio es analizar la aplicación del liderazgo transformacional al interior de la institución militar a través de un ensayo argumentativo, mismo que da como resultados la aplicación efectiva del liderazgo y como se emplea en las distintas operaciones que cumplen las Fuerzas Armadas. Se concluye que la consolidación de estrategias para ejercer un mando adecuado produce el efecto que el líder desea ejercer sobre los seguidores obteniendo así grandes resultados.
##plugins.themes.bootstrap3.displayStats.downloads##
Detalles del artículo
Esta obra está bajo una licencia internacional Creative Commons Atribución-NoComercial 4.0.
Politicas de acceso y reuso
El autor, conserva el derecho a ser propietario intelectual del artículo y podría solicitar al Director de la Revista el uso posterior de este trabajo.
El lector, tiene derecho a enviar los comentarios que crea conveniente sobre los artículos de la revista, y a participar en los foros que se organicen en torno de los artículos de la revista.
Cómo citar
##plugins.generic.shariff.share##
Referencias
Ardila Castro, C. A., Ramírez Benítez, E., & Cubides Cárdenas, J. (2020). El derecho internacional humanitario y su significado para las operaciones militares presentes y futuras. Revista Científica General José María Córdova, 18(32), 858-882.
Matelsky, T. (2017). El desarrollo de los profesionales del Ejército. Cómo cerrar la brecha de valores. Revista profesional del Ejército de EUA Military Review, 5(52), 52-59.
Mendoza Martinez, I. A., Ortiz Arévalo, M., & Parker, Rosell, H. C. (2007). Dos décadas de investigación y desarrollo en Liderazgo Transformacional. Revista Centro de Investigación. Universidad La Salle, 7(27), 25-41.
Mendoza Torres, M. R., & Ortiz Raiga, C. (2006). El liderazgo transformacional, dimensiones e impacto en la cultura organizacional y eficacia en las empresas. Revista Facultad de Ciencias Económicas, X VI(1), 118-134.
Puga Narváez, C. (2020). Evolución hacia el Liderazgo. Revista COED Espacio de Contenido Académio, 1(2), 9-18.
Salazar, M. A. (2006). El liderazgo transformacional ¿Modelo para organizaciones educativas que aprenden? UNIrevista, 1(3), 1-12.
Vargas Salgado, M., Máynez Guaderrama, A. I., Cavazos Arroyo, J., & Cervantes Benavides, L. E. (2016). Validez de contenido de un Instrumento de medición para medir el lideazgo transfomacional. Revista Global de Negocios, 4(1), 35-45.